Ein gemeinsames (mentales-) Teammodell bezieht sich auf ein Team oder eine Organisationsstruktur, in der Teammitglieder aus verschiedenen Abteilungen oder Fachbereichen zusammenkommen, um an gemeinsamen Aufgaben oder Projekten zu arbeiten. In diesem Modell wird die Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen Teammitgliedern gefördert, um Synergien zu schaffen und das Fachwissen verschiedener Bereiche zu nutzen. Durch den Austausch von Ideen und Ressourcen können gemeinsame Ziele effizienter erreicht werden.
